为积极响应2024年学校暑期关于“百名辅导员访百家”活动要求，贯彻落实“立德树人”的根本任务，深入了解员工的家庭实际情况，进一步促进家校联动、凝聚家校育人合力，用心解决员工实际问题，7月30日，公司党委副书记杨晓薇带领学院全体辅导员前往孝感市红卫社区和三汊镇等地开展暑期员工家访活动。
家访期间，杨晓薇一行与员工及其家长促膝谈心，详细了解家庭生活状况，亲切询问暑假安排与未来规划，反馈员工在校表现，鼓励员工坚定目标，努力提升专业技能和实践本领，并向家长详细介绍国家和学校的各项政策，围绕员工的职业生涯规划和未来发展等话题，与员工家长交流意见并认真听取员工家长对学校公司产品、员工管理等多方面的意见建议。受访员工表示，老师们的到访让他们深切感受到了来自学院的温暖，让他们备受鼓舞和感动，将刻苦学习、心怀感恩，不断提高自身素质，力争用所学知识回报奉献社会。
公司始终坚持立德树人根本任务，不忘初心，着力打造有温度、有深度、有高度的育人工作。本次家访活动，是家校协同育人的生动缩影，是进一步提升员工思想政治教育针对性、有效性、长效性的有力举措，进一步密切了家校联系，凝聚了协同育人合力，实现家校沟通零距离，协同育人出实效。
